Déontologie et éthique

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Déontologie et éthique

CODE DE DÉONTOLOGIE

Code de déontologie et d’éthique

Le présent code de déontologie constitue le socle commun des sophrologues et coachs professionnels. Il définit mes engagements envers le public, mes clients et les professions de sophrologue et de coach. Ce code garantit mon éthique professionnelle dans l’ensemble de mes accompagnements.

Article 1 – Égalité et respect des personnes
Je m’engage à affirmer l’égalité entre les personnes et à en respecter l’originalité, la dignité et les valeurs individuelles.

Article 2 – Neutralité et laïcité
Je m’engage à interdire toute propagande ou prosélytisme religieux, politique ou idéologique au sein de mon cabinet ou de mes lieux d’intervention. Je m’engage à lutter contre toutes les dérives sectaires dont je serais témoin.

Article 3 – Protection de l’intégrité
Je m’engage à respecter et à protéger l’intégrité physique, psychique et émotionnelle des personnes que j’accompagne, qu’il s’agisse de séances individuelles ou collectives.

Article 4 – Confidentialité
Je m’engage à respecter la confidentialité absolue des informations collectées durant mes accompagnements en sophrologie comme en coaching. Les échanges restent strictement confidentiels, sauf obligation légale ou danger imminent.

Article 5 – Respect de la législation
Je m’engage à respecter et à faire respecter la législation en vigueur dans l’exercice de mes activités professionnelles.

Article 6 – Formation continue
Je m’engage à actualiser régulièrement mes savoirs et mes compétences en sophrologie et en coaching afin de répondre aux attentes du public et aux évolutions de ces disciplines.

Article 7 – Transparence des offres
Je m’engage à diffuser des offres claires et compréhensibles par le public. Ces offres définissent les modalités d’accompagnement, les objectifs visés, les méthodes utilisées et les limites de la sophrologie et du coaching.

Article 8 – Communication professionnelle
Je m’engage à ne pas diffuser d’informations pouvant induire le public ou les médias en erreur ou nuisant à l’image des professions de sophrologue et de coach.

Article 9 – Droit de rectification
Je m’engage à user de mon droit de rectification auprès des médias afin de contribuer au sérieux des informations communiquées au public sur la sophrologie et le coaching.

Article 10 – Respect des disciplines
Je m’engage à respecter les concepts, principes et fondamentaux de la sophrologie et du coaching. Je m’engage également à ne pas dénaturer ou amalgamer ces disciplines avec d’autres techniques sans que mes clients en soient clairement informés au préalable.

Article 11 – Limites de compétences
Je m’engage à respecter les limites de mes compétences et à orienter mes clients vers un autre professionnel (psychologue, médecin, thérapeute spécialisé) lorsque ceux-ci nécessitent un traitement ou une aide ne relevant pas de mon champ d’intervention.

Article 12 – Non-substitution aux professionnels de santé
Je m’engage à ne pas me substituer aux professionnels de santé, à ne pas prodiguer de diagnostic ni de prescriptions médicales, et à ne pas interférer avec des traitements médicaux en cours. La sophrologie et le coaching sont des accompagnements complémentaires, non thérapeutiques.

Article 13 – Éthique en contexte organisationnel
Je m’engage à conserver mon éthique professionnelle lorsque j’interviens sous l’autorité d’une entreprise, d’un organisme ou dans le cadre de partenariats.

Article 14 – Continuité de service
Je m’engage, dans la mesure du possible, à proposer un(e) confrère à mes clients lorsque je serai dans l’impossibilité de fournir mes services (absence, indisponibilité prolongée).

Article 15 – Relations confraternelles
Je m’engage à entretenir des relations confraternelles de respect, de courtoisie, d’honnêteté et de bonne foi avec les autres sophrologues et coachs professionnels.

Article 16 – Indépendance et autonomie du client
En tant que coach et sophrologue, je m’engage à favoriser l’autonomie et la responsabilité de mes clients. Mon rôle est d’accompagner, non de diriger ou d’imposer des solutions. Je respecte le libre arbitre de chaque personne accompagnée.

Article 17 – Manquement au code
Tout manquement au présent code de déontologie engage ma responsabilité professionnelle et pourrait entraîner mon exclusion des organisations professionnelles auxquelles j’adhère.

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